Información general de las estadísticas del mercado de trabajo en Tlalnepantla

Job Duties and ResponsibilitiesEmpresa trasnacional del ramo automotriz, ubicada en Tlalnepantla, EdoMex. busca el talento de un Ingeniero de Manufacturas¿Cuáles son los requisitos para aplicar?stylemargin:bottom:11.0px::Ingeniería (titulado):Inglés Intermedio: Avanzado.¿Qué compentencias buscamos?stylemargin:bottom:11.0px::Conocimientos en control y automatización industrial¿Cuáles serían tus funciones?stylemargin:bottom:11.0px::Diseñar sistemas de control que cumplan con los requisitos del cliente. :Incorporar tecnología a los procesos. :Desarrollo de programación de PLC:Colaborar con equipos de desarrollo multidisciplanario. Ofrecemosstylemargin:bottom:11.0px::Prestaciones superiores a las de la ley.:Plan de Desarrollo y crecimiento. :Excelente ambiente de trabajo.

Responsabilidades del puesto Desarrollo de producto / Desarrollo de prendas de vestir.Elaboración de ficha técnica.Tablas de medidas.Diseño, Trazo, Desarrollo de Bases y Graduación.Selección de telas.Consumos de tela para producción.Requisiciones de materia prima a compras, sacar consumos.Conocimientos básicos administrativos en excel y correo electrónico.Elaboración de fichas técnicas con la información necesaria especificaciones de calidad y confección para la correcta elaboración de la prenda.Revisar y aprobar el fit de las prendas para asegurar que cumplan con cada una de las especificaciones necesarias.Revisar y aprobar la graduación de las prendas para asegurar que se tengan las medidas adecuadas en cada una de las tallas.Asegurar que los uniformes cuenten con la comodidad, funcionalidad y calidad necesaria.Con experiencia en manejo de máquinas de costura (Over, Recta, Collarete).Coordinar con el equipo de producción para asegurar la calidad y cumplimiento de los diseños.Investigar y analizar las tendencias para proponer nuevos diseños.  Salario: Salario $18,000 a $23,000 mensuales. Horario:De lunes a viernes. Requisitos del puesto Educación mínima: Universitario sin título.Experiencia en moda y diseño textil.Conocimientos en Gerber y/o Lectra nivel experto.Habilidad en trazos, patronaje y graduación a nivel experto.Experiencia en desarrollo de producto.Habilidades y competencias:Trabajo en equipo.Puntualidad.Responsable.Proactivx.  

Job PurposeJob Description Content for Job Profiles is a work in progress. If you need content to finalize this requisition for posting, please send a message to Duties and ResponsibilitiesJob Description Content for Job Profiles is a work in progress. If you need content to finalize this requisition for posting, please send a message to

Job PurposeJob Description Content for Job Profiles is a work in progress. If you need content to finalize this requisition for posting, please send a message to Duties and ResponsibilitiesJob Description Content for Job Profiles is a work in progress. If you need content to finalize this requisition for posting, please send a message to

Finalidad del trabajoEl contenido para la descripción del trabajo para los perfiles de trabajo es una tarea en curso. Si necesita contenido para finalizar esta solicitud de contratación, envíe un mensaje a y deberes del trabajoEl contenido para la descripción del trabajo para los perfiles de trabajo es una tarea en curso. Si necesita contenido para finalizar esta solicitud de contratación, envíe un mensaje a

Job PurposeJob Description Content for Job Profiles is a work in progress. If you need content to finalize this requisition for posting, please send a message to Duties and ResponsibilitiesJob Description Content for Job Profiles is a work in progress. If you need content to finalize this requisition for posting, please send a message to

Finalidad del trabajoImplementar nuevos métodos de trabajo para mejorar los indicadores de desempeño en los procesos productivos mediante el diagnostico, medición y utilizando herramientas de lean manufacturing, basados en el plan estratégico de la planta.Responsabilidades y deberes del trabajoEvaluación de métodos de trabajo:Determinar tiempos estándar de las operaciones de las líneas de producción mediante análisis de tiempos y movimientos:Analizar la relación hombre:máquina buscando la optimización de recursos.Identificar de las restricciones de los procesos productivos, soporte y administrativos (Cuellos de botella):.Evaluación de riesgo ergonómicos mediante 3 métodos, identificación de operaciones utilizadas para personal femenino:Validación de método de trabajo (HOE)Implementaf mejores prácticas:Implementar nuevos métodos de trabajo.:Implementación y desarrollo de manejo de material para nuevos proyectos :Implementar herramientas de Lean Manufacturing para mejorar el desempeño de los indicadores de producción.:Implementar la administración visual en los procesos productivos.:Seguimiento a Proyectos de ahorro de AOP.:Liberación de espacios para nuevos proyectos siguiendo los 14 pasos de Layout:Desarrollo Workshops (Participación y Liderazgo):Cambio de modelo aplicado en líneas de producción ensamble y maquinado

Puesto de trabajoEl contenido de descripción del trabajo para perfiles laborales es una tarea en progreso. Si necesita contenido para finalizar esta solicitud de publicación, envíe un mensaje a y responsabilidades laboralesEl contenido de descripción del trabajo para perfiles laborales es una tarea en progreso. Si necesita contenido para finalizar esta solicitud de publicación, envíe un mensaje a

Finalidad del trabajoEl contenido para la descripción del trabajo para los perfiles de trabajo es una tarea en curso. Si necesita contenido para finalizar esta solicitud de contratación, envíe un mensaje a y deberes del trabajoEl contenido para la descripción del trabajo para los perfiles de trabajo es una tarea en curso. Si necesita contenido para finalizar esta solicitud de contratación, envíe un mensaje a